
辦完昨天那場小網聚後,深深體會到高橋流投影片的神妙之處。除了可以用極簡明的概念性文字大大提高會眾的精神污染同調率外,最大最大的好處就是--好做!
活動網址在這裡:http://tenz1225.wordpress.com,內容如下: 博客來網路書店打算在今 … 閱讀全文
絕對不是因為我在博客來工作才貼這篇的。 在我的信箱裡發現這封信,是金石堂寄來的帳密通知,人名首先就不對(我不姓 … 閱讀全文

沒帶自己的相機,借傅瑞德老大拍的兩張相片一用,謝。XD
第一天上午最精彩的 keynote 是 TechCrunch 的 Michael Arrington 和 Flickr 的 Stewart Butterfield 兩場,有很多長輩都寫了心得,我就不囉嗦。倒是下午有幾件有趣的事可以提出來分享一下。
答案就是:疊疊樂… 過去用IBM X22用了快五年,太習慣IBM NB鍵盤的手感、配置和小紅點,換 … 閱讀全文
我討厭公司搬家。 特別是搬進比原來還爛的大樓,orz…
一直以來,日本美食節目就是第四台節目中少數我比較看得下去,而且愛看的節目。姑且不論裡頭的美食多麼讓人在飢餓的半夜中分泌更多口水(和胃酸),能把節目做得如此精彩,就是很令我們媒體工作者敬佩的。在我看來,像料理東西軍這樣的美食節目之所以好看,其實只有一個關鍵:編輯概念。

前天傍晚去了前老闆詹宏志和數位時代總編輯詹偉雄的對談會「迎接web2.0時代要做的事」,其中詹宏志提到一個我覺得比較有意思的議題,就是在web2.0的時代,企業要如何面對和過去不同的消費者關係。
中午 Youtobe的首頁突然變成這樣… XD 到了下午三點左右變成這樣…
這條新聞大概是這兩天最讓人沮喪的資安消息:一家專門轟炸spammer的以色列公司Blue Security.com,最後竟死在Spammer的DDoS攻擊之下..
剛亂逛別人blog時看到的… 確實是尖端的作風,賣不好立刻停掉,轉進別的領域再做新雜誌。
這是在「不飛的豬,是沒用的豬」這篇文章的回應裡看到的話。心有戚戚焉。
看履歷可說是每次徵人時的每天例行公事,每次有職缺時雖然都會收到很多履歷,但大多是誤會一場,難得看到一眼就想叫來面試的履歷(也因此,現在的工作伙伴更得好好留著,他們的表現真是很棒)。這些履歷為什麼得不到青睞?我想大概有以下幾個原因。